細心、上進、積極
一、 日常行政后勤管理工作（包括食堂、宿舍、辦公及勞保物資管理、差旅安排、圖章管理、文件起草與傳達、勞動紀律檢查等）
二、 按董事長相關要求，協助完成報告、文件、總結等資料的撰寫；
三、 掌握公司工作目標，根據目標進行逐級分解；并與各職能部門聯絡溝
通，傳達董事長工作要求，督促、檢查落實并記錄反饋執行結果；
四、 來訪接待；會議籌備，活動組織安排；
五、 企業文化建設，規章制度修訂、宣貫；公司宣傳文化布置。
辦公用品管理、企業文化推廣、規章制度健全、各類公文擬寫發文等
主要學習行政公文；辦公自動化；檔案管理；公共關系等課程
